宜春首届人力资源行业交流会成功举办



交流会以轻松愉悦的沙龙形式进行,由宜春志道益合企业管理有限公司资深人力资源管理师汤敏作为交流会的引导人,带领着现场各位HR通过四个互动环节,重新审视人力资源的职能定位、价值体现等。


活动中,在开场的找朋友环节,各企业HR积极通过分享自己的生活兴趣爱好和工作特长、方向等方面内容快速认识并介绍新朋友,很快打破了彼此之间的陌生感。在选卡片环节中,来自宜春公交集团的杨雯选择了一张笑脸图案的卡片,她紧密地联系自己现阶段的工作生活对卡片进行了解读:“疫情发生以来给公交行业带来了巨大打击,在困难与挑战面前,我们公司全体人员始终保持笑脸积极面对,为宜春市民提供更加优质的公交出行服务。”


在汤老师的指导下,HR们积极行动起来,绘制属于自己的“生命之花”,从职业发展、个人幸福、社会关系、自我实现四个方面进行事项填充,找准自己的能量值,更好地平衡生命幸福轮。


整整一个下午充满趣味的学习交流,让参加活动的HR们经历了一段从思想碰撞到收获满满的历程。在活动结束时各机构、企业纷纷表示:“今天真是深受启发,收获良多。在当前形势下的人力资源管理工作中,作为我们企业的HR们更应该充分引导与鼓励员工发挥所长,采取平等对话的方式,激发员工的参与感,并加强互动、增进了解,从而产生更有效的执行力,为企业发展提供更高的创造力。”


未来,宜春人力资源服务产业园还将进一步发挥集聚和引导效应,积极搭建产业园入驻人力资源服务机构与各企业HR之间的开放、分享、互助的平台,促进双方深度交流合作,帮助各企业解决人力资源管理问题,助力企业更好、更快发展。

(谭亚明)